Junior Digital und Social Media Manager:in

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VOLLZEIT

Wir verwandeln vielversprechende Gesundheitsprodukte in erstklassige Marken und unterstützen Apotheken umfassend in der Vermarktung und Kundenberatung.

• Unterstützung bei der Umsetzung der Digitalstrategie für die Marke Wobenzym in Deutschland, insbesondere für Healthcare Professionals (HCP) und den B2C-Bereich
• Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen, um einen integrierten Ansatz (Brand, Trade, SEO, Onsite usw.) zu fördern
• Planung und Umsetzung von Marketing-Aktivitäten auf verschiedenen digitalen Kanälen, unter Berücksichtigung der Zielgruppe(n)
• Mitwirkung bei der Analyse von KPIs und Ableitung von ersten Handlungsempfehlungen
• Zusammenarbeit mit Agenturen, vornehmlich Mediaplanung und Kreation
• Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Social Media Aktivitäten

• Erste Erfahrungen im Digital Marketing, idealerweise im Healthcare-Bereich
• Kenntnisse im digitalen B2C-Marketing von Vorteil
• Interesse an digitalen Marketingstrategien und -tools sowie der Gesundheitsbranche
• Grundlegende analytische Fähigkeiten und Interesse an KPI-Analyse
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit
• Fähigkeit, Informationen verständlich zu vermitteln
• Sehr gute Deutsch- und fortgeschrittene Englischkenntnisse

Wenn du dich angesprochen fühlst und Teil von Promedico werden möchtest, dann zögere nicht und schicke uns deine Bewerbung! Wir freuen uns schon.

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Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass für diese Position ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von EUR 2.303,- Brutto/Monat gilt. Wir sind bereit der Qualifikation und Berufserfahrung angemessen, wesentlich mehr zu bezahlen.

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Du auch?

Wir wollen die Besten und bieten dafür beste Bedingungen:

• Erstklassige Arbeitsplatzausstattung
• Familienfreundliches New-Work-Konzept
• Moderne Arbeitsplätze mit Rückzugsmöglichkeiten
• Mitarbeiterevents und Gesundheitsförderung
• Monatliches Budget für Mahlzeiten
• Arbeiten im internationalen Arbeitsumfeld

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BEWERBUNG AN

Michaela Weiss, Leitung Human Resources

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Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass für diese Position ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von EUR 2.303,- Brutto/Monat gilt. Wir sind bereit der Qualifikation und Berufserfahrung angemessen, wesentlich mehr zu bezahlen.

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