Koordinator*in (w/m/d) für IKS und Tarife (Teilzeit 32 Stunden/Woche) - Wiener Lokalbahnen

apartmentWiener Lokalbahnen GmbH placeWien scheduleTeilzeit calendar_month25.02.25

Koordinator*in (w/m/d) für IKS und Tarife (Teilzeit 32 Stunden/Woche)

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Die Wiener Lokalbahnen (WLB) sind ein erfolgreicher Anbieter von Verkehrsdienstleistungen im Raum Wien-Baden. Neben der traditionsreichen Badner Bahn mit jährlich über 13 Millionen Fahrgästen betreiben die WLB auch mehrere Buslinien.

Das erwartet dich

Du bist verantwortlich für die Durchführung von Aufgaben im Rahmen des Internen Kontroll-Systems (IKS), wie Überwachung und gezielte Überprüfung der Einhaltung von Vorgaben, Abläufen, Prozessen und Strukturen sowie die Weiterentwicklung.
Du bist Ansprechpartner für IKS-Fragestellungen, unterstützt die Prozessverantwortlichen und fungierst als Schnittstelle zwischen Konzern und Fachbereich.
Du unterstützt die Geschäftsführung beim Aufbau und der Umsetzung des IKS-Systems.
Du koordinierst darüberhinaus Tarifangelegenheiten des öffentlichen Verkehrs (Ticketwesen) mit internen und externen Stakeholdern (z.B. bei Tarifänderungen).
Als Stellvertretung deiner Kollegin übernimmst du fallweise kaufmännische Agenden bezüglich Zahlung, Verbuchung und Abrechnungen von Geschäftspartnern und Fördergebern.
Du nimmst stellvertretend für das Unternehmen an Tarif-Fachausschüssen teil.
Du setzt Prozess-Automatisierungen in den beiden Bereichen IKS und Tarife eigenständig durch.

Das bringst du mit

erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit wirtschaftlichem Schwerpunkt (HAK, FH, Universität)
Ausgezeichnete Excel-Kenntnisse, gutes Prozessverständnis, Erfahrungen mit SAP von Vorteil
fundierte Buchhaltungskenntnisse
Berufserfahrung im Bereich IKS und dem öffentlichen Personenverkehr von Vorteil
positive Einstellung gegenüber Innovationen und Veränderungen
eigenständige und strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
kommunikationsstarke und kooperative Persönlichkeit
Hands-On-Mentalität

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Das bieten wir dir

Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.501,17 brutto pro Monat (auf Basis Vollzeit), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

Arbeitsumfeld

Moderne Arbeitsplätze und ein familiäres Umfeld als Voraussetzung für ein erfolgreiches Miteinander.

Events und Aktivitäten

Vom Familienfest bis zur Weihnachtsfeier - auch gemeinsame Aktivitäten bringen Abwechslung ins Arbeitsleben.

Gesundheit und Vorsorge

Von der Grippeschutzimpfung bis zu Shiatsu Massage sorgen viele Angebote, zusätzlich zum wöchentlichen Obstkorb, dafür, dass es allen gut geht.

Onboarding und Entwicklung

Weiterbildung wird großgeschrieben - ein umfassendes Aus- und Weiterbildungsprogramm ist dafür die professionelle Basis.

Sonstiges

Zusätzliche Pensionsvorsorge sowie Mineralwasser zur freien Entnahme

Vergünstigungen

Die Jahreskarte der Wiener Linien erhalten Sie bei uns zum vergünstigten Preis.

Work-Life Balance

Von der Gleitzeit bis zum Papamonat - flexible Arbeitszeitmodelle zur optimalen Verbindung von Arbeits- und Privatleben.

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Wir freuen uns auf dich!

Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: www.wienerstadtwerke.at

Du hast noch Fragen?

Ich bin gerne für dich da.

Dino Ramakic

Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich dir gerne für Anfragen zur Verfügung.
dino.ramakic@wienerstadtwerke.at

Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.

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