Head of IT Infrastructure & Operations (m/w/x)
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Head of IT Infrastructure & Operations (m/w/x)
DENZEL Zentrale Bereiche - Wien Erdberg
Festanstellung, Vollzeit
ab sofort
Ihre Karriere in der DENZEL Gruppe
Es ist Ihnen ein Bedürfnis, Ihre Leidenschaft und Erfahrung in einem innovativen und modernen IT-Umfeld einzubringen? Die laufende Weiterentwicklung der Konzerninfrastruktur mit unserem dynamischen Team ist genau Ihr Ding? Perfekt, dann sind Sie bei uns genau richtig!Lassen Sie uns gemeinsam wertvolle Ziele im Rahmen unserer IT-Gesamtstrategie erreichen! Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir zum sofortigen Eintritt für unser Importzentrum in 1230 Wien Inzersdorf eine/n engagiert/en Head of IT Infrastructure & Operations.
Ihre Mission bei uns- Führung der Abteilung im Sinne der Strategie Operational Excellence" (Stärkung der Kundenorientierung)
- Teilprojektverantwortung im Rahmen der großen IT-Transformationsprojekte für die Kernapplikationen in den Automotive Geschäftsbereichen
- Aufbau von Expertenwissen im Team für Technologien und Services im MS Azure Umfeld
- Aufbau eines neuen Bereichs Application Management für die Kernapplikationen
- Disziplinäre Führung des 12-köpfigen Experten-Teams für die Bereiche Hotline, Client, Drucker, Server, Backup, Netzwerk, Cloud, Telefonie, Lizenzen, Application Management
- Inhaltliche und kommerzielle Steuerung der externen Dienstleister
- IT-Budgetverantwortung für den Verantwortungsbereich
- Weiterentwicklung der bestehenden IT-Infrastrukturlandschaft an allen ca. 25 Denzel Standorten
- Beratung der Fachbereiche bei der Nutzung der IT-Systeme
- Hohe Serviceorientierung und analytisches Denken
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle mit System- und idealerweise Führungsverantwortung oder top motiviert für den nächsten Karriereschritt zur Übernahme einer umfassenden Verantwortung
- Solides Verständnis zu sämtlichen IT-Themen um Brücken der verschiedenen Teams zu bauen (Moderne Softwareentwicklungsprozesse und -tools, IT-Infrastrukturwissen, Systemverständnis)
- Hands-on-Mentalität zur Bewältigung der Herausforderungen
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, UNI) Schwerpunkt IT
- IT-Projekterfahrung
- Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kommunikative, teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Einsatzbereitschaft
- Kurze Entscheidungswege mit hohem Gestaltungsspielraum
- Möglichkeit, an interessanten IT-Projekten zu arbeiten und in einem teamorientierten Umfeld zu agieren
- Top Onboarding Prozess durch Experten
- Attraktive konzerninterne Leistungen (z.B. Top Rabatte beim Autokauf, bei Ersatzteilen sowie Service-, Finanzdienstleistungen und vieles mehr)
- Sicherer Arbeitsplatz in einer starken, innovativen Unternehmensgruppe
- Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office
- Für diese Stelle bieten wir ein Monatsbruttogehalt ab EUR5.000,-. Das tatsächliche Gehalt wird unter Berücksichtigung Ihrer beruflichen Qualifikationen gemeinsam mit Ihnen vereinbart, denn wir schätzen Ihre Erfahrungen und Kenntnisse. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Dieter Spittersberger
Teamleitung Personalentwicklung, Recruiting & Employer Branding
IHRE TOP 6 BENEFITS:
KARRIEREPERSPEKTIVEN & TOP AUSBILUNG:
Mit der DENZEL Akademie bieten wir Ihnen maßgeschneiderte Aus- und Weiterentwicklungsprograme, um ihre Stärken auszubauen & Fähigkeiten zu erweitern - unbegrenzte Karrierewege in der Gruppe
EXKLUSIVE RABATTE:
Kräftig sparen mit exklusiven Rabatten auf über 600 Topmarken. Mode, Technik, Gastronomie, Reisen und vieles mehr!
EVENTS:
Wir veranstalten einmal im Jahr ein großes DENZEL Mitarbeiterfest mit gemeinsamer sportlicher Betätigung, einem Gala Dinner und jeder Menge Spaß.
AKTIVES MITGESTALTEN:
Im DENZEL Lab Vorschläge einsenden und für jede umgesetzte Idee mit bis zu 500 EUR Brutto belohnt werden.
ERFOLGE FEIERN:
Im Rahmen von Teambuilding Events wie gemeinsame Ausflüge oder Workshops werden Team-Erfolge gefeiert.
GANZHEITLICHES GESUNDHEITSMANAGEMENT:
Wir bieten in Kooperation mit Ärzt:innen und Psycholog:innen individuelle Coachings für Stressabbau, Gesprächstherapien und Burnout-Prävention an.
www.denzel.at/benefits
Die DENZEL Gruppe steht seit 90 Jahren für Automotivkompetenz, unternehmerische Innovation und Wachstum. Durch die vielen Geschäftsbereiche innerhalb der DENZEL Gruppe können wir unbegrenzte Karrieremöglichkeiten in ganz Österreich anbieten. Sei es im Retail, mit unseren 21 Retailstandorten und 18 Verkaufs- und 5 Servicemarken bei unseren Importmarken Hyundai, Mitsubishi, MG, Maxus & BYD im Bankhaus DENZEL im Immobilienbereich bei Autoplus - der Zubehör- & Reifenfirma oder der STROMBOX - Anbieter für unabhängige Energiesysteme.Als einer der führenden Automobil-Mehrmarkenhändler und Gesamtanbieter innovativer Mobilitätslösungen in Österreich stehen wir für Agilität, Mitgestaltung und ein starkes Wir-Gefühl.
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