HTL-Techniker:in - Fahrwegtechnik und Bautechnik

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HTL-Techniker:in - Fahrwegtechnik und Bautechnik

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Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden!

Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 KollegInnen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE).

• Du unterstützt die Anlagentechnik bei der Durchführung der Inspektionen an den Bahnanlagen im konstruktiven Bereich.
• Bei der LifeCycle-Bewertung und Maßnahmenableitung der Anlagen (wie Tunnel, Brücken, Hochbau und Bahnsteigdächern etc.) hilfst du gerne mit.
• Die Stammdatenpflege in den verschiedenen Systemen wird von dir unterstützt.
• Du hilfst mit bei der Planung von Sanierungs- und Neubauprojekten und setzt selbst Erhaltungsvorhaben als Projektleiter um.
• Die Übernahmen nach Projektabschluss führst du eigenständig durch und betreust den Prozess der Inbetriebnahme.

• Einen HTL-/FH- oder Universitätsabschluss in der Fachrichtung Bautechnik, Hoch- oder Tiefbau oder einer ähnlichen Fachrichtung bringst du mit. Als externe:r Bewerber:in zeigst du Interesse die interne Fachausbildung (EBIST) zu absolvieren.
• Als interne:r Bewerber:in kannst du die eisenbahntechnische Fachprüfung (Eisenbahnbautechnischer Kurs) vorweisen oder du bringst mind. 3 Jahre Berufserfahrung mit, in der Fachlinie ET (Elektrotechnik); 5 Jahre sowie in der Fachlinien LS (Leit- und Sicherungstechnik), TE (Telematik) und FW (Fahrwegtechnik) in der Qualifikation Servicetechniker". Weiters zeigst du auch das Interesse die EBIST-Ausbildung zu absolvieren.
• Du verfügst über sehr gute EDV-Kenntnisse.
• Deine Koordinations- bzw. Kommunikationsfähigkeiten sind sehr stark ausgeprägt.
• Ein hohes Maß an Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein legst du an den Tag und bist bereit dich kontinuierlich weiterzubilden.
• Aufgrund diverser Dienstreisetätigkeiten ist es erforderlich einen Führerschein B zu besitzen, und du bist somit auch örtlich und zeitlich flexibel.
• Du verfügst über körperliche und mentale Fitness (Strecken- bzw. Gleistauglichkeit wird bei der Aufnahme festgestellt).

• Für die Funktion Techniker:in HTL Umsetzungsmanagement Region" ist ein Mindestentgelt von EUR 44.487,80 brutto/Jahr vorgesehen. Die Bereitschaft zur Überzahlung besteht.
• Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich bei deinem Start und deinen Tätigkeiten.
• Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen dir viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit hoher Verantwortung.
• Die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.
• Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.
• Besondere Konditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen.
• Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen.

Deine Bewerbung

Wir freuen uns über deine aussagekräftige Online-Bewerbung inklusive Lebenslauf, Motivationsschreiben und Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in füge idealerweise bitte auch deinen SAP-Auszug hinzu.

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Ansprechpartner:innen

Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar.

Über das Unternehmen:

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.

Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

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