Top-Job HR Assistant (m/w/d) - ProSiebenSat.1 PULS4

HR Assistant (m/w/d)

Für die ProSiebenSat.1 PULS 4 GmbH besetzen wir folgende Position:

HR Assistant (m/w/d)

Die Position eignet sich besonders für Talente mit Weitblick, Mut für Neues und Spaß am Tun.

• Du hast deinen Fokus auf administrative und organisatorische Assistenzaufgaben und erleichterst mit deinem Tun das daily business der Geschäftsleitung HR sowie der Head of Office Management.
• Du sorgst für eine reibungslose Koordination, Planung sowie Protokollierung von Terminen, bist für die Aufbereitung von Unterlagen und Präsentationen in Deutsch und Englisch verantwortlich und du hilfst uns, unsere HR-Prozesse mit KI-Tools weiter zu verbessern.
• Du unterstützt uns bei verschiedensten spannenden HR-Projekten wie z.B. Employer Branding Aktivitäten, Maßnahmen in Bezug auf die Unternehmenskultur, Mitarbeiter:innen-Events, Weiterbildungsthemen etc..
• Du bist Teil des 4Sustainability Boards und übernimmst hierbei Aufgaben wie z.B.: Datenaufbereitung, Vorbereitung von Audit-Unterlagen, Koordination von Thementagen.
• Du liebst Ordnung und verantwortest die Pflege der Intranets, die Verwaltung der Vertragsdatenbank, die Anpassung von Richtlinien sowie die Rechnungskontrolle. Dies rundet dein Profil ab.

• Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B.: HAK) und/oder ein abgeschlossenes Studium (Universität, FH) mit.
• Du hast bereits Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) sammeln können.
• Du bist IT-affin und KI-interessiert, sicher im Umgang mit MS-Office (v.a. Powerpoint, Excel) und hast idealerweise Erfahrung im Projektmanagement.
• Du bist textsicher und verfügst über ausgezeichneten sprachlichen und schriftlichen Ausdruck (Deutsch und Englisch).
• Du legst Wert auf Diskretion, bist belastbar und zuverlässig, außerdem agierst du strukturiert und organisiert und bringst Hands-On-Mentalität mit.
• Du hast hohes Interesse an der Medien-Branche sowie Neugier an den neuesten Entwicklungen im aktuellen Marktgeschehen. Dazu zählt insbesondere auch das Verständnis für die Bedeutung unserer Transformation von TV-Champion zum SuperStreamer JOYN.
• Du bringst Verständnis für Nachhaltigkeitsthemen (u.a. 17 Sustainable Development Goals) mit.

• Wir bieten flache Hierarchien, eine Unternehmenskultur per „du“ und leben das Start-Up-Feeling innerhalb unserer Konzernstrukturen im dynamischen Umfeld der Medienbranche.
• Wir sind ein Team aus Digital Natives, Gamechangern und Enthusiast:innen, das Erfolge im Teamwork schafft und diese auch zu feiern weiß. Das stellen wir auch gerne bei gemeinsamen Festen unter Beweis.
• Come as you are: No dresscode included!
• Wir lieben Unterhaltung und Nachrichten, wir lieben TV, wir lieben Streaming – bei uns bekommst du in jedem Bereich auch die Chance, ein Teil von Produktionen zu sein oder Studiosessions mitzuerleben. Auch ein Meet&Greet mit unseren Protagonisten findet da mal Platz!
• Auf unsere Benefits sind wir stolz:
• Unser Konzernkollektivvertrag („JOYN KV“) bietet dir bis zu 5 Tage Zusatzfreizeit und damit mehr „me time“.
• Mit unserem Partner EDENRED bezuschussen wir deinen Lunch (bis zu 440 Euro pro Jahr).
• Mit unserem myclubs-Poolaccount sorgen wir für deine körperliche Fitness.
• Deine Portion Brainfood bekommst du bei unserem Schulungsangebot: LinkedIN Learning; unser internes Programm Each one! Teach one, wo Mitarbeiter:innen andere Mitarbeiter:innen schulen und man Einblicke in alle Unternehmenbereiche bekommt; Angebote der ProSiebenSat.1 Konzern-Academy; Angebote über unseren Partner Privatsenderpraxis und maßgeschneiderte Weiterbildungen und Coachings.
• Weiters gibt’s bei uns einen Zuschuss zum Öffi-Ticket; Prämien bei Einstellung empfohlener Mitarbeiter:innen, Firmenjubiläumsgoodies und vieles mehr.

Das Mindestentgelt für diese Position auf Vollzeitbasis nach dem geltenden Kollektivvertrag beträgt € 30.528,96 brutto pro Jahr bei vollständiger Erfüllung des Funktionsprofils. Doch dies ist nur eine Formalität und weil weder Du noch wir uns mit Mindeststandards zufrieden geben, versprechen wir dir je nach deiner Qualifikation und Berufserfahrung eine faire Bezahlung über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt.

Du hast Lust auf diese neue berufliche Herausforderung? Überzeuge uns und bewirb Dich noch heute über unser Jobportal. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Nur wer die bestehenden Regeln neu definiert, spielt morgen noch mit. „Change the game. Break the rules“ ist unser Leitsatz.

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