Vertriebsleiter (w/m/d) mit Führungsverantwortung für den Bereich VHF - Oberwart
Wir suchen eine kundenorientierte und unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit für unser Verkaufsteam im Bereich VHF (vorgehängte hinterlüftete Fassade). Du schätzt eine Mitarbeiter- und Leistungsorientierte Kultur und hast Spaß daran, unser Team in Österreich weiter voranzubringen.
Was sind deine Aufgaben?
Als Vertriebsleiter:in (m/w/d) bist du für die fachliche und disziplinäre Führung , das Coaching und die Weiterentwicklung eines Teams von fünf Verkaufsberater:innen und zwei Business Developern verantwortlich. Zu deinem Aufgabenbereich gehört:
-) Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erreichung der Unternehmensziele-) Verantwortung für die nachhaltige Umsatzentwicklung und Steuerung aller Vertriebsaktivitäten im zugeordneten Bereich
) Beobachtung des Marktes, inklusive Wettbewerbs
und Entwicklungsanalysen
-) Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung des Teams
Was du mitbringst:
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium
- Berufserfahrung im Vertrieb und mindestens 5 Jahre Führungserfahrung
- Idealerweise Erfahrung im VHF-Bereich (vorgehängte hinterlüftete Fassade)
- Du treibst leidenschaftlich und ehrgeizig Themen voran und setzt dabei auf eine sowohl ziel- als auch prozessorientierte Arbeitsweise
- Reisebereitschaft innerhalb Österreichs
- Verhandlungssicheres deutsch und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Du steckst dir gerne ambitionierte Ziele und gibst jeden Tag alles dafür, um diese zu erreichen. Du denkst um die Ecke und gehst auch gerne mal den unkonventionellen Weg. Du bleibst am Ball und kannst dich selbst motivieren, indem du deine bisherigen Kompetenzen in einem neuen Umfeld einbringst und dich weiterentwickeln möchtest.
Zudem hast du Spaß daran, mit dem Team alle Möglichkeiten auszuschöpfen.
Was bieten wir?-) Faires Fixgehalt, attraktives Provisionsmodell sowie strategische Vertriebs-Incentives
-) Kein Tag ist wie der andere – wir bieten einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag bei Kund:innen vor Ort – ohne stundenlange Bildschirmarbeit
-) Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten basierend auf deinen Stärken und Möglichkeit zur
Fort- und Weiterbildung
-) Moderne Betriebsmittelausstattung (z. B. Firmenauto zur Privatnutzung, Smartphone, Notebook)
-) Flexible Arbeitszeiten (z.B. kurzer Arbeitstag am Freitag) und Arbeitszeitmodelle wie z.B. Sabbatical
-) Drei zusätzliche Urlaubstage Karfreitag, 24. und 31. Dezember
) MyTime+
Für je zwei vollständige Dienstjahre erhältst du einen zusätzlichen Urlaubstag pro Arbeitsjahr, bis zu einem Maximum von 5 zusätzlichen Urlaubstagen nach 10 Dienstjahren-) Jede:r Mitarbeiter:in hat die Möglichkeit im Ausmaß von zwei Arbeitstagen pro Jahr bei normaler Bezahlung an einem Sozial- oder Umweltprojekt mitzuwirken
-) Freiwillige Sozialleistungen, wie z.B. Versicherungen und zusätzliche Pensionsvorsorge
-) Mitarbeiter:innenevents (Sommerfeier, Weihnachtsfeier, gemeinsame Abteilungsevents)
-) Mitarbeiter:innenermäßigungen und vieles mehr
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium
- Berufserfahrung im Vertrieb und mindestens 5 Jahre Führungserfahrung
- Idealerweise Erfahrung im VHF-Bereich (vorgehängte hinterlüftete Fassade)
- Du treibst leidenschaftlich und ehrgeizig Themen voran und setzt dabei auf eine sowohl ziel- als auch prozessorientierte Arbeitsweise
- Reisebereitschaft innerhalb Österreichs
- Verhandlungssicheres deutsch und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
-) Kein Tag ist wie der andere – wir bieten einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag bei Kund:innen vor Ort – ohne stundenlange Bildschirmarbeit
-) Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten basierend auf deinen Stärken und Möglichkeit zur
Fort- und Weiterbildung
-) Moderne Betriebsmittelausstattung (z. B. Firmenauto zur Privatnutzung, Smartphone, Notebook)
-) Flexible Arbeitszeiten (z.B. kurzer Arbeitstag am Freitag) und Arbeitszeitmodelle wie z.B. Sabbatical
-) Drei zusätzliche Urlaubstage Karfreitag, 24. und 31. Dezember
) MyTime+
Für je zwei vollständige Dienstjahre erhältst du einen zusätzlichen Urlaubstag pro Arbeitsjahr, bis zu einem Maximum von 5 zusätzlichen Urlaubstagen nach 10 Dienstjahren-) Jede:r Mitarbeiter:in hat die Möglichkeit im Ausmaß von zwei Arbeitstagen pro Jahr bei normaler Bezahlung an einem Sozial- oder Umweltprojekt mitzuwirken
-) Freiwillige Sozialleistungen, wie z.B. Versicherungen und zusätzliche Pensionsvorsorge
-) Mitarbeiter:innenevents (Sommerfeier, Weihnachtsfeier, gemeinsame Abteilungsevents)
-) Mitarbeiter:innenermäßigungen und vieles mehr