Online Manager*in
Online Manager*in
Wien Energie, größter regionaler Energieanbieter Österreichs, ist für die Versorgung mit Strom, Erdgas, Wärme und Kälte von rund zwei Millionen Menschen, 230.000 Gewerbe- und Industrieanlagen sowie 4.500 landwirtschaftlichen Betrieben verantwortlich.
Das erwartet Dich- Du bist verantwortlich für die Konzeption, Umsetzung und Steuerung von digitalen Marketing- und Sales-Aktivitäten zur Leadgenerierung, Kund*innenbindung und -rückgewinnung.
- Du bist für die Redaktion des Produktbereichs auf der Website verantwortlich (B2C/B2B) und optimierst diesen mit konkreten Content-Strategien.
- Die Mitarbeit bei und die Leitung von interdisziplinären Projekten im Webumfeld sowie die Koordination von externen Dienstleistern zählen zu Deinen Aufgaben.
- Gemeinsam mit dem Digital Sales-Team baust Du den Online-Vertrieb aus und testest, analysierst und optimierst diesen entlang der Customer Journey.
- Durch laufende Webanalysen identifizierst und konzipierst Du zielgruppenorientierte Maßnahmen zur Steigerung der Conversion-Rate und Kund*innenzufriedenheit.
- Die Interpretation von Markt- und Kund*innenanalysen zur Ableitung von Chancen und konkreten Maßnahmen zählt ebenfalls zu Deinen Aufgaben.
- Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Digital Sales/Marketing
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Digital Sales, E-Commerce oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Erfahrung mit CMS-Systemen (bevorzugt WordPress) sowie mit Webanalyse-Tools (u.a. PiwikPro, Google Analytics, etc.)
- Fundierte Kenntnisse im agilen Projektmanagement (Scrum/Kanban)
- Hohes Maß an Kund*innenorientierung sowie ausgeprägtes ergebnisorientiertes Denken und Handeln
- Selbstständige Arbeitsweise, Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke sowie hohe Eigenverantwortung
- Außerdem von Vorteil: Projektmanagement-Zertifizierung (IPMA Level D)
Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
Das bieten wir Dir
Gehalt
Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.856,60 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.- Events und Aktivitäten:
- Flexibilität und Ausstattung:
- Gesundes Essen:
- Gesundheit:
- Innovationen und Kooperationen:
- Onboarding und Entwicklung:
- Vergünstigungen:
- Work 4.0:
Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben.
Wir freuen uns auf Dich!
Gemeinsam halten wir die Stadt am Laufen - seit 75 Jahren und auch in der Zukunft. Schau vorbei und gestalte mit uns die #zukunftwien: www.wienerzukunftswerke.at
Du hast noch Fragen?
Ich bin gerne für Dich da.
Kristina CsenarZentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe
Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich Dir gerne für Deine Anfragen zur Verfügung.kristina.csenar@wienerstadtwerke.at
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