Project Manager Pharma (w/m/d)

BakerHicks realisiert mit Stolz und Leidenschaft preisgekrönte, effiziente und nachhaltige Projekte mit unseren Kunden aus der biotechnologischen, pharmazeutischen und chemischen Industrie. Dank unserer vielfältigen Kompetenzen und einer offenen Firmenkultur hat BakerHicks eine führende Markstellung erreicht.

Project Manager Pharma (w/m/d)

• Tirol, Wien
• Gleitzeitsystem
• Vollzeit
• unbefristet

BEWERBEN

• Eigenverantwortliche Projektleitung im Pharmaumfeld
• Projektplanung mit Fokus auf Ziele, Ressourcen, Zeitrahmen, Budget & Milestones
• Übernahme der Verantwortung für Kostenkontrolle, Zeit und Qualitätsanforderungen
• Führung und Steuerung des Projektteams inkl. Definition der Rollen und Verantwortlichkeiten
• Konzeptionierung, Strukturierung und Ausarbeitung von Projektterminplänen in verschiedenen Detailebenen bei Planungs- und Ausführungsprojekten
• Ermittlung des Projektfortschritts und Reporting an Kunden, Planungspartner, ausführenden Firmen und sonstige Stakeholder
• Identifikation von Projektchanges, deren Einfluß auf den Projektfortschritt sowie Verhandlung mit dem Kunden
• Identifikation von Verzögerungen, Kostenüberschreitungen und Implementierung von adäquaten Gegenmaßnahmen
• Kontinuierliche Risikoanalyse sowie Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zur Risikominderung
• Leitung der Kommunikation im Projektteam, zu externen Partnern, Lieferanten sowie zum Kunden
• Leitung und Koordination der Projektmeetings, Workshops und Kundenpräsentationen

• mind. 5 Jahre Erfahrung und vertiefte Kenntnisse im technischen Projektmanagement sowie in der Führung von Mitarbeitenden, idealerweise im GMP-Umfeld
• leistungsstarke, hochmotivierte Persönlichkeit mit technischem Hochschulabschluss (Biotechnologie, Verfahrenstechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik, Pharmazie) oder einer vergleichbaren Ausbildung
• flexible und zielorientierte Handlungsweise
• überdurchschnittliche Kenntnisse von MS Office und MS Project
• Freude am Aufbau und der Pflege von Kundenbeziehungen
• Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft zum projektspezifischen Einsatz im In- und Ausland

Sustainability

Nachhaltigkeit leben wir nicht nur bei unseren Kundenprojekten, auch im Unternehmen, und fördern im Rahmen unseres Incentivesystems die Nutzung öffentlicher Verkehrsverkehrsmittel.

Österreich

Ingenieurin zu sein ist ein kreativer, abwechslungsreicher Job. Die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams macht es möglich, etwas Reales zu erschaffen. Den Prozess vom ersten Design bis zur Inbetriebnahme einer fertigen Anlage zu begleiten, bietet immer neue Herausforderungen, das macht es für mich besonders spannend.

Österreich

BakerHicks Österreich ist ein kleines, aber feines Team. Wir treten in unseren Projekten in den unterschiedlichsten Rollen auf, lernen die Pharmawelt aus allen Blickwinkeln kennnen. Flexibilität und Vielseitigkeit kennzeichnen unseren Einsatz und proaktive Herangehensweise, das alles schätze ich an meinem Job.

Benefits

Flache Hierarchien

Flexible Arbeitszeiten

Gleitzeit mit Kernarbeitszeiten

Höchster Standard für Arbeitssicherheit

Homeoffice

Kostenlose Kalt- und Heissgetränke

Modernes Büro mit höhenverstellbaren Tischen

Mitarbeiter werben Mitarbeiter

Kostenloses Jobticket

Möglichkeit zu unbezahltem Urlaub

Weltweite Reiseversicherung

Teilzeitarbeit möglich

Restaurant-Gutscheine

Finanzielle Unterstützung des Heimarbeitsplatzes

JobRad Programm

Hohes Bewusstsein für Unternehmenskultur

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wenn Sie ein herausforderndes Aufgabengebiet mit einem hohen Maß an Selbständigkeit suchen sowie die Chance, aktiv die Entwicklung des Unternehmens mitzugestalten und sich in einem mitreißenden, modernen und persönlichen Arbeitsumfeld mit sehr flacher Hierarchie wohlfühlen, dann sind Sie bei uns richtig.

Wir bieten ein attraktives Jahresgehalt von EUR 65.000 mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

Step 01

Einreichen Ihrer Bewerbung, gerne mit Kurzvideo-Selbstvorstellung!

Step 02

Bewerbungscheck & Vorauswahl in Abstimmung mit Fachabteilung

Step 03

Zwei Auswahlgespräche, virtuell oder vor Ort

Step 04

Entscheidung mit zeitnahem Angebot

Alle von uns sollten respektvolles und positives Verhalten erwarten können, das uns anspornt.

Um sicherzustellen, dass wir immer ein offenes Ohr haben und ständig dazulernen, vor allem im Hinblick auf Gleichberechtigung, LGBTQ+ und BAE-Angelegenheiten, haben wir ein Team zusammengestellt, das uns dabei hilft, unsere Strategien für Diversität und Inklusion zu steuern.

BEWERBEN

Kontakt

bakerhicks.com/careers

A Morgan Sindall Group Company