Junior Sales Manager*
Junior Sales Manager*
im Global Sales Management
(Ref.Nr.:3939)- KTM AG
- Vollzeit
- 01.01.2025
- Sales
- 20%
- Als Global Player mit österreichischen Wurzeln leben wir Vielfalt. Egal welches Geschlecht du hast. Egal woher du kommst. Egal welche Hautfarbe du hast. Egal welcher Kultur du angehörst. Bei uns zählst einfach DU!
The opportunities are endless when you are fearless
Als Junior Sales Manager bist du Teil des Global Sales Managements und bist zu Beginn dabei behilflich, unsere Importeure und Vertriebspartner zu unterstützen, die Absatz- und Umsatzziele zu erreichen. In dieser Position hast du die Möglichkeit, dich bis zum Sales Manager zu entwickeln.Du bist kommunikativ, kannst dich auch gut auf Englisch und idealerweise auch auf Spanisch verständigen und fährst selbst gerne Motorrad? Dann bist du in dieser Stelle richtig!
Diese Aufgaben erwarten dich bei uns- Unterstützung und Vertretung des Sales Managements im gesamten Motorrad-Produktportfolio
- aktive Mitbetreuung und Mitsteuerung unserer Vertriebspartner sowie Akquise von neuen Geschäftspartnern
- Mitverantwortung in der Erreichung definierter KPIs und Vertriebsziele
- Durchführung von Markt- und Konkurrenzanalysen sowie Überwachung von Marktentwicklungen
- Mitarbeit bei der Entwicklung von Vertriebsstrategien und Promotion Programmen
- Ausarbeitung von Sales Reports und Erstellung von Präsentationen
- Mitarbeit definierter Projekte
- Organisation von Meetings und Händlerschulungen
- abgeschlossene Hochschulausbildung (FH/Uni), idealerweise mit Schwerpunkt Vertrieb
- 1-3 jährige Berufserfahrung im internationalen Vertrieb von Vorteil
- ausgezeichnete Englisch-Kenntnisse, sowie gute Deutsch- und/oder Spanisch-Kenntnisse
- fundierte MS-Office- und Power BI-Kenntnisse, SAP-Kenntnisse von Vorteil
- aktiver Motorradbezug
- Dienstreisebereitschaft und interkulturelles Verständnis
- kommunikative, einsatzbereite, flexible und aufgeschlossene Persönlichkeit
- selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- eine Einstiegsposition mit der Möglichkeit, sich zum Sales Manager weiterzuentwickeln
- das Flexitime Modell ermöglicht die Arbeitszeit zu blocken und somit mehr Freiräume
- die Möglichkeit, teilweise aus dem Home-Office zu arbeiten
- attraktive Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten und interessante Weiterbildungsangebote sowie eine einzigartige Unternehmenskultur geprägt von Kollegialität und Teamspirit
- ein attraktives und leistungsgerechtes Gehalt, je nach Qualifikation und Berufserfahrung ab EUR 50.286,18 brutto pro Jahr (Überzahlung möglich).
- Flexible Arbeitszeiten
- KTM_academy
- Gesundheit und Fitness
- Kinder-
Kinder werden im Alter von 1-3 in den firmeneigenen Krabbelstuben betreut. Für Kinder im Alter von 5 bis 10 Jahren bietet die KTM AG in den Sommerferien eine fünfwöchige, kostenlose Kinderbetreuung.
- KTM MasterCard Gold
- Mitarbeiter-Events
- Geschenke für Mitarbeiter
- Sonderkondi-
Sonderkonditionen für unsere Mitarbeiter beim Kauf unserer Produkte - von Bekleidung über Riding Gear bis hin zum Motorrad - sind für uns selbstverständlich.
- Willkommen an Bord
- Verpflegung
- Zukunfts-
Jedes Jahr zahlt das Unternehmen freiwillig eine zusätzliche Lebensversicherung für seine Mitarbeiter.
- Bike Leasing
- Homeoffice
Je nach Unternehmensbereich besteht die Möglichkeit, freitags nach dem Fair-Use-Prinzip von zu Hause aus zu arbeiten.
Mehr Informationen
Unsere Werte und Kultur
Folge deiner Leidenschaft und gib Vollgas für deine Zukunft. Bei der KTM AG hast du die Chance, mit Hochleistungsmotorrädern zu arbeiten, sei es in der Entwicklung, der Produktion, im Marketing oder in einem der vielen anderen Bereiche. Darüber hinaus bieten wir dir zahlreiche Benefits, ein Umfeld, dass dich fördert und fordert, und immer wieder neue Abenteuer.Egal was in deinem Reisepass steht, für uns zählt deine Leidenschaft! Wir glauben an Passion, Performance, Innovation und Teamwork. Du auch? Dann #JoinTheWinningTeam!
Dein Kontakt
Für Rückfragen steht dir Anna Habsburg unter +43 (0)676 9158 694 gerne zur Verfügung.
Nicht der richtige Job?
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Noch Fragen?
Hier findest du Antworten zu den am häufigsten gestellten Fragen: FAQ
Bewerbungsprozess
Zweistufig mit persönlichen Gesprächen (Fachbereich und HR) - gerne bieten wir entsprechend der Entfernung im ersten Schritt auch virtuelle Interviews an.
Du bist an der Mitarbeit in einem dynamischen und motivierten Team interessiert? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung (Lebenslauf, Motivationsschreiben sowie relevante Zeugnisse)! smart bewerben