Payroll Manager - Austria

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Payroll Manager - Austria

By clicking the “Apply” button, I understand that my employment application process with Takeda will commence and that the information I provide in my application will be processed in line with Takeda’s Privacy Notice and Terms of Use. I further attest that all information I submit in my employment application is true to the best of my knowledge.

Job Description

Sind Sie ein/e erfahrene/r Payrollverrechner/in mit Fokus auf Mitarbeiterführung? Möchten Sie etwas Neues und Innovatives aufbauen und gleichzeitig zu einem größeren Zweck beitragen?

Im Zuge unserer digitalen Transformation und des schnellen Wachstums in den USA und Europa stellt Takeda Business Solutions (TBS) derzeit eine Manager Payroll Austria mit Standort in Wien ein. Wenn Sie eine Leidenschaft für Lohnverrechnung, HR-Services und ein komplexes Umfeld haben, könnte diese Rolle genau das Richtige für Sie sein.

Diese Position ist eine Schlüsselrolle im People Solutions In-Country-Team Österreich, das Teil von Takeda Business Solutions ist. Unser Serviceportfolio umfasst Employee Lifecycle Management, Payroll Processing, Learning & Development Operations, Datenmanagement und Reporting.

Als unser/e Manager Payroll Austria in Wien sorgen Sie dafür, dass alle lohnsteuer- & sozialversicherungsrechtlichen Anforderungen eingehalten werden, Prozesse effizient aufgesetzt sind und Mitarbeiter pünktlich und korrekt bezahlt werden.

Das tragen Sie bei:

  • Pflege von Gehaltsabrechnungsunterlagen und Erstellung von Auswertungen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Kollektivverträgen undgesetzlichen Vorschriften
  • Abstimmung von Abrechnungsdifferenzen zur Sicherstellung einer korrekten Finanzbuchhaltung
  • Unterstützung bei komplexen Abrechnungen von Überstunden, Schichtzulagen, Austritten etc.
  • Beantwortung von Fragen von Mitarbeitern und Vorgesetzten zu Gehaltsabrechnungen
  • Agieren als Sparringpartner für andere Abteilungen wie Finanz,HR etc.
  • Festlegung von Zielen und Vorgaben für das Payroll Team sowie deren Unterstützung und Anleitung

Ihr Profil:

  • 5–10 Jahre Erfahrung in der Lohn-& Gehaltsverrechnung sowie eine Zertifizierung in der Lohnverrechnung (z. B. Wifi, ARS)
  • Umfassende Kenntnisse im Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht und Einkommenssteuerrecht
  • Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams
  • Ausgeprägte Projekt- und Programmmanagement-Fähigkeiten mit der Fähigkeit, mehrere Arbeitsströme gleichzeitig voranzutreiben
  • Kenntnisse in SAP von Vorteil
  • Deutsch- und Englischkenntnisse

Das bieten wir Ihnen:

Für diese wichtige und verantwortungsvolle Position beträgt das Mindestgehalt € 5.538,85 brutto/Monat (Vollzeit, KV chem. Industrie). Das tatsächliche Gehaltspaket richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation.

Weitere Benefits:

  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Work@home je nach Position/Abteilung
  • Firmeninternes Jobrotation Programm
  • Strukturiertes Karenzmanagement
  • Betriebskindergarten
  • Kostenlose Gesunden-Untersuchungen und Vorsorge-Impfungen
  • Gymnastikkurse und Kraft-Trainings im hauseigenen Fitness- und Wellness-Center
  • Physiotherapie und Massage
  • Generelle Betreuung durch den Arbeitsmedizinischen Dienst
  • Hilfe und persönliche Beratung (gratis und anonym, 365 Tage im Jahr, für beruflich und privat)
  • Attraktives (gestütztes) Verpflegungsangebot in den Betriebsrestaurants
  • Erwerb von Aktien zu Mitarbeiter*innen-Konditionen
  • Kostenlose Unfallversicherung bei Freizeit- und Arbeitsunfällen
  • Mitarbeiterrabatte (Veranstaltungen, Feste, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten, etc.)
  • Öffi-Stütze oder Parkplatzmöglichkeit via Buchungsapp
Interessierten Menschen bieten wir zahlreiche Möglichkeiten. Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Herkunft und sexuelle Orientierung spielen dabei keine Rolle, im Gegenteil: Wir fördern Vielfalt. Wir wenden uns gleichermaßen auch an Menschen mit Behinderung.

Im Zuge eines möglichst barrierefreien Bewerbungsprozesses und um Gleichberechtigung zu verstärken, bitten wir Sie in Ihrer Bewerbung alle diesbezüglich relevanten Informationen anzugeben.

Mehr über uns:

In Österreich arbeitet Takeda entlang der gesamten pharmazeutischen Wertschöpfungskette: Forschung & Entwicklung, Plasmaaufbringung, Produktion und Vertrieb. Takeda ist der größte Pharmaarbeitgeber Österreichs. Rund 4.500 Mitarbeiter*innen tragen täglich dazu bei, dass Medikamente aus Österreich in die ganze Welt gelangen und Patient*innen in Österreich Zugang zu innovativen Arzneimitteln von Takeda erhalten.

Die Entwicklungs- und Produktionsstandorte von Takeda befinden sich in Wien, Linz und Orth an der Donau. Einblicke in den Arbeitsalltag bei Takeda in Wien finden Sie hier.

Empowering our people to shine:

Unter dem Motto „Empowering our people to shine” hat sich Takeda zum Ziel gesetzt, alle Mitarbeiter*innen darin zu unterstützen, ihr Potenzial voll entfalten zu können. Dazu setzt Takeda für seine Mitarbeiter*innen ein breites Programm an Weiterbildungen, Förderungen, Benefits und flexiblen freiwilligen Leistungen um.

LocationsAUT - Wien - Industriestrasse 67Linz, Austria

Worker TypeEmployee

Worker Sub-TypeRegular

Time TypeFull time
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